时间:2016-06-12 10:00
来源:中国水网
作者:成苗苗
金科水务工程(北京)有限公司董事长兼首席执行官张慧春
我理解创新就是创造差异性,与众不同,与竞争对手不一样。不过只有差异性也不行,必须得有附加值,一定要有高于竞争对手比原来的产品更有吸引力的附加值。
北京赛诺水务科技有限公司董事长吴红梅
作为一个企业要想发展,无论是红海还是蓝海,企业的核心就是创新,只有你不断创新,资本才能追逐你,只有知道什么是取和舍,才能知道在这个过程中,你需要做什么样的选择。创新与资本是并列的两个轮子。
北京嘉博文生物科技有限公司首席执行官于家伊
无论创业还是创新,都要耐得住寂寞,创业艰难,我觉得创新更艰难,当我看到很多创业者为了一个技术就开始启动的时候,我想告诉创业者一定要嫁接到行业中,一定要把商业模式想清楚,一定要接通市场,就是把有限的钱用在别人能接上你的时候。(转自媒体采访视频)
瀚蓝环境股份有限公司副董事长、总裁金铎
转型都需要创业精神。现在的企业非常成熟,恰恰缺乏的是创业精神,要实现这个突破是非常难的。
对于一个要转型和创业的企业来说,过去成功的经验可能在未来就是一个难点,因为在这个过程中,你的组织架构和流程一定要跟着变化。
当你去做一件创新的事情,去做一件要冒险的事情,文化会给你很多的捆绑和束缚。成熟的企业、传统的水务企业有一个文化是“安全文化”。这种文化在运营的时候是非常好的,但在企业转型时,使我们不太敢去面对风险。
……
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编辑:成苗苗
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